Ihre Aufgaben:
– Weiterentwicklung und Produktbetreuung von Servogetrieben über den kompletten Produktlebenszyklus hinweg
– Beratung verschiedener Schnittstellenbereiche, wie z.B. Fertigung, Qualität und Einkauf in produktspezifischen Fragestellungen
– Optimierung von Getrieben und Komponenten unter Berücksichtigung funktionaler, fertigungstechnischer und wirtschaftlicher Gesichtspunkte
– Priorisierung und Koordination von Folgeprojekten und anstehenden Aufgaben innerhalb des Aufgabenbereiches

Ihre Qualifikation:
– Studium Maschinenbau, Mechatronik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
– Erfahrung in der Antriebstechnik, insbesondere in der (Weiter-)Entwicklung von Getrieben
– Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung
– Erfahrung in der selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit im Team und mit unterschiedlichen Schnittstellen
– Gute Englischkenntnisse

Unser Angebot:
– Vergütung: Bundesweit nach Tarif Elektro- und Metallindustrie Baden-Württemberg, ergebnisabhängige Sonderzahlung, langjährige attraktive betriebliche Altersvorsorge
– Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitszeitmodell, individuelle flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitkonto, Betriebskindertagesstätte, Gesundheitsmanagement vital 360°, Ergonomie und Bewegung am Arbeitsplatz, Kooperation mit Fitnessstudios, Sozialberatung
– DriveAcademy®: Individuelle Weiterbildung und Förderung durch ein vielfältiges Angebot an Seminaren und Schulungen
– Technologie: Erstklassige Ausstattung und Arbeitsbedingungen, hochmoderne Produkte, Mitarbeit in innovativen Projekten
– Infrastruktur: Gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln oder mit dem Pkw, ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Elektroladestationen vorhanden