Ihre Aufgaben:
– Durchführung von deutschlandweiten Revisionen und Montagen
– eigenständige Vorbereitung und Leitung bis hin zur Übergabe der Baustelle an den Kunden
– fachliche und disziplinarische Führung des internen und externen Montagepersonals auf der Baustelle
– Budgetverantwortung für die Baustelle
– Ansprechpartner für den Kunden und Aufbau bzw. Pflege einer vertrauensvollen Zusammenarbeit
– Einhaltung der Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement
– Erstellung der Montageberichte
– Planung und Zusammenstellung der benötigten Werkzeuge und Materialien

Ihre Qualifikationen
– abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich wünschenswert
– einschlägige Berufserfahrung in ähnlicher Position mit Führungserfahrung wünschenswert z.B. als Schichtleiter oder Aufsichtsführender vor Ort
– Erfahrung im Umgang mit Messwerkzeugen
– selbständiges, flexibles Arbeiten und ein verantwortungsvoller Umgang mit Werkstoffen, Rohmaterialen und Arbeitsmitteln
– sehr gute Kenntnisse der sicherheitsrelevanten Vorschriften und im Umgang mit Konstruktionszeichnungen
– gute Anwenderkenntnisse in MS-Office
– hohe Leistungsbereitschaft sowie Zuverlässigkeit und Qualitätsverständnis
– Führerschein Klasse B und PKW
– Reisebereitschaft für bundesweite Montageeinsätze

Wir bieten
– überdurchschnittliche Bezahlung sowie eine transparente Vergütungsstruktur (Hoffmeier Tarifordnung – HoT)
– unbefristeter Arbeitsvertrag
– 30 Tage Urlaub
– Schichtzulagen
– Weihnachts- und Urlaubsgeld
– „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“: Prämien für die erfolgreiche Vermittlung neuer Kollegen
– Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
– vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften
– Leasing von elektronischen Geräten (z.B. Handy, Laptop, Tablet)
– Dienstrad
– regelmäßige Mitarbeiterevents
– gezielte Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten
– Arbeit mit moderner Technik und hochautomatisierten Maschinen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung!